ORCHESTRA
02 · Digital Organization Re-design · Der Kurs

The Orchestration.

Hybride Teams führen, wenn KI mitarbeitet.

Acht Wochen live — für alle, die orchestrieren wollen: eine Firma, eine Abteilung, ein Projekt oder das eigene Business, das du mit KI-Agenten aufbaust. Grundsatz über allem: Ein Mensch bleibt immer verantwortlich.

Warteliste offen

Kein Tool-Training. Der Kurs für die Ebene darüber.

Die Frage ist nicht mehr, ob KI mitarbeitet. Die meisten setzen sie längst ein — in Inseln. Viele Tools, viele Pilotprojekte, und nichts spricht miteinander. Was fehlt, ist keine weitere Software. Was fehlt, ist jemand, der orchestriert: der entscheidet, was Agenten übernehmen und was Menschen behalten. Der Verantwortung klärt, bevor etwas schiefgeht. Und der dem Team — oder sich selbst — ehrlich erklären kann, was sich verändert und was nicht. Genau das lernst du hier. Kein Tool-Training. Kein Prompting-Kurs.

Für wen

Für alle, die hybride Teams orchestrieren wollen.

Führung & BereichsleitungDu verantwortest ein Team oder einen Bereich — und sollst ihn KI-ready machen.
Projekt- & TeamleitungDu führst im Alltag Menschen und KI-Helfer nebeneinander — ohne dass es je jemand definiert hätte.
Inhaber:innen KMUDu willst, dass deine Firma wächst, ohne dass alle immer mehr arbeiten.
Solo & eigenes BusinessDu baust etwas Eigenes auf — und deine ersten Teammitglieder sind KI-Agenten.

Kurz: Es geht nicht um deinen Titel. Es geht darum, ob du das Ganze führen willst — eine Firma, eine Abteilung, ein Projekt oder dich selbst.

Das hast du danach

Das Playbook — acht Bausteine. Und dein Agent.

  • Dein erstes digitales Teammitglied — ein Agent, den du selbst gebaut hast und seit Wochen führst. Du redest nicht über Agenten. Du hast einen.
  • Dein Zielbild — wie deine Organisation in 18 Monaten arbeitet, in drei Sätzen.
  • Deine Readiness-Landkarte — wo ihr steht: Daten, Prozesse, Menschen, Regeln.
  • Deine Delegationsarchitektur — wer darf was, in welcher Stufe, und wer haftet.
  • Dein Führungs-Playbook — anleiten, delegieren, Qualität sichern, eskalieren.
  • Dein Governance- und Datenschutz-Fundament — die Fragen, die du beantworten kannst, bevor jemand sie stellt.
  • Deine Change-Story — wie du es deinem Team erklärst: ehrlich, ohne Angst zu säen.
  • Dein 90-Tage-Plan — jeder Schritt mit Name und Datum.
Der Weg

Die acht Wochen.

Woche 1Das Zukunftsbild — Orchestrierung als Führungsaufgabe. Dein Zielbild in drei Sätzen.
Woche 2Die Readiness — vier Felder ehrlich einschätzen. Warum die meisten am Datenfundament scheitern.
Woche 3Dein erster Agent — die Bau-Werkstatt: verstehen durch bauen. Auftrag, Kontext, Grenzen, Kontrolle.
Woche 4Hybride Teams führen — aus deiner Erfahrung wird die Architektur fürs Team. Und die Frage, die kein Technikkurs stellt: Was delegieren wir bewusst nicht?
Woche 5Governance, Sicherheit & Datenschutz — Regeln, die schützen, ohne zu lähmen. Mit Gastmodul aus der Schweizer KI-Praxis.
Woche 6Die Change-Story — Ehrlichkeit vor Beruhigung, Beteiligung vor Verkündung. Laut geprobt, bevor sie Premiere hat.
Woche 7Die Werkstatt — kein neuer Stoff. Deine Realität ist der Stoff: Fall-Klinik und Feedback auf deinen Plan.
Woche 8Der Plan steht — du präsentierst dein Playbook. Und deinen ersten Schritt, mit Datum und Zeugen.
So läuft es

Eine Live-Session pro Woche, 90 Minuten, online — fester Rhythmus: kurzer Input, dann Arbeit an deinem eigenen Fall, und am Ende jeder Session ein Schritt mit Namen und Datum. Dazwischen zwei bis drei Stunden Transfer in deinem echten Alltag, ab Woche 3 mit deinem eigenen Agenten. Kleine Kohorte, festes Sparring-Duo, Hub-Zugang während des Kurses inklusive. Keine technischen Vorkenntnisse nötig — wer eine E-Mail schreiben kann, kann einen Agenten anleiten.

CHF 2'400 8 Wochen Live & online ca. 4 Std. / Woche 12–16 Plätze Zertifikat inklusive
Ehrliche Antworten

Brauche ich technische Vorkenntnisse?

Nein. Du baust deinen Agenten Schritt für Schritt in einer angeleiteten Werkstatt — wer eine E-Mail schreiben kann, kann das.

Ist das ein Prompting- oder Tool-Kurs?

Nein. Werkzeuge veralten in Monaten, Führung nicht. Es geht um Verantwortung, Architektur und Menschen — mit genau so viel Bauen, dass die Führung echt ist.

Ich habe (noch) kein Team — passt das trotzdem?

Ja. Wer ein eigenes Business mit KI-Agenten aufbaut, orchestriert vom ersten Tag an ein hybrides Team — deines ist einfach noch klein.

Wie viel Zeit brauche ich?

Rund vier Stunden pro Woche: 90 Minuten live, der Rest ist Arbeit an deiner eigenen Organisation — Arbeit, die ohnehin ansteht.

Was ist mit unseren Daten?

Datenschutz ist ein eigenes Modul, nicht eine Fussnote — inklusive der Frage, welche Daten in welche Werkzeuge dürfen. Ein Mensch bleibt immer verantwortlich; das gilt auch hier.

Und die andere Hälfte der Wahrheit: Wer sich selbst nicht führen kann, kann keine hybriden Teams führen. Für diese Seite des Wegs gibt es The Sovereignty Lab.

Die Warteliste

Der erste Schritt liegt bei dir.

Der Kurs ist bereit. Wir führen eine Warteliste — und melden uns bei dir, sobald die nächste Kohorte startet. Ob du dabei bist, entscheidest du dann.

by your side on your journey ♡
human · tech · united